Corso di aggiornamento per dirigenti e preposti

ai sensi dell’art. 37 del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.

I dirigenti ricevono a cura del datore di lavoro, una adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro, come previsto dall’art. 37 comma 7 del d.lgs.81/2008 e s.m.i.

Il corso risponde ai requisiti dell’Accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento per la formazione dei lavoratori ai sensi dell’art. 37 comma 2 del d.lgs. 81/2008.

Il corso ha validità di credito formativo permanente. L’aggiornamento dovrà essere della durata minima di 6 ore e quinquennale.

Il corso si propone di

Fornire a tutti i dirigenti la formazione in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro.

Programma del corso

• concetti di reato, delitto, contravvenzione, dolo e colpa;
• norme penali e amministrative;
• procedimento penale;
• termini di prescrizione del reato;
• D.lgs 231 – responsabilità  amministrativa degli enti giuridici con sentenze di approfondimento
• le fonti del diritto e loro gerarchia;
• attribuzioni di responsabilità;
• i principi costituzionali che riguardano la materia della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro

È previsto il Test di valutazione finale

Requisiti obbligatori

Comprensione della lingua italiana parlata e scritta

Durata del corso

6 ore

Prezzo

160,00 € + IVA /partecipante

Disponibile anche in modalità e-learning. Per informazioni chiamare al n. 0461554165 oppure  scrivere a formazione@consul-tec.it 

Docenti

Esperti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro

Metodologie

Lezioni frontali, esercitazioni pratiche individuali e di gruppo, studi di casi o modalità e-learning.

Sede del corso

Presso la sede di ConsulTec S.r.l. - Loc. Fratte, 18/7 – Ponte Regio, 38057 Pergine Valsugana (TN).
Presso propria sede, su richiesta

Al termine del corso previa frequenza di almeno il 90% delle ore di formazione verrà effettuata una prova di verifica obbligatoria da effettuarsi con colloquio o test, in alternativa fra loro. Tale prova è finalizzata a verificare le conoscenze relative alla normativa vigente e le competenze tecnico-professionali acquisite in base ai contenuti del percorso formativo.

Al superamento della prova di verifica verranno rilasciati gli attestati di frequenza.

Ai partecipanti sarà consegnato materiale didattico relativo al corso.

Crediti formativi

Questo corso è valido per 6 crediti formativi a scelta tra: